Szerző: Rob - Radó Róbert - CoachLab.hu | júl 17, 2024 | Coaching Trendek, Business Coaching, Coaching, Coaching Alapok, CoachLab, Life Coaching, Online Coaching, Sales Coaching, Stresszkezelés, Tippek és Trükkök, Tippek és Trükkök
A motivációs coaching e-mailben hatékony és rugalmas eszköz lehet bárki számára, aki szeretne fejlődni és sikeresebbé válni. A személyre szabott támogatás, a rugalmasság és az időhatékonyság mind olyan előnyök, amelyek különlegessé teszik ezt a szolgáltatást. Ha készen állsz arra, hogy új szintre emeld az életedet, fontold meg egy motivációs coach bevonását e-mailen keresztül. Ne feledd, hogy a legnagyobb akadályok gyakran a saját elménkben vannak, és egy jó coach segíthet átlépni ezeken az akadályokon, és elérni azt az életet, amit mindig is szerettél volna.
Szerző: Rob - Radó Róbert - CoachLab.hu | júl 10, 2024 | Coaching, Business Coaching, Business Health Coaching, Coaching Alapok, Coaching Budapest, Coaching Trendek, Executive Coaching, Executive Coaching, karrier coaching, Kiégés, Online Coaching, Személyes Coaching, Tippek és Trükkök, Vezetés, Vezetőfejlesztés
A motiváció a coaching egyik legfontosabb eleme, amely meghatározza az egyén vagy a csapat sikerességét és fejlődését. A motiváció növeléséhez és fenntartásához a coachoknak világos célokat kell kitűzniük, pozitív visszajelzést és elismerést kell adniuk, érdekes és kihívást jelentő feladatokat kell kijelölniük, és személyre szabott megközelítést kell alkalmazniuk.
Szerző: Rob - Radó Róbert - CoachLab.hu | jún 30, 2024 | Vezetőfejlesztés, Business Coaching, Coaching, Coaching Budapest, Coaching Trendek, CoachLab, Executive Coaching, Executive Coaching, karrier coaching, Képzés és Training, Kiégés, Online Coaching, Stresszkezelés, Személyes Coaching, Tippek és Trükkök, Tippek és Trükkök, Vezetés
A vezetői motiváció fejlesztése kiemelt szerepben van a szervezetek sikeressége szempontjából. A coaching egy rendkívül hatékony eszköz lehet ebben a folyamatban, mivel személyre szabott, a vezető egyéni helyzetéhez és kihívásaihoz igazodó megoldásokat kínál. A coaching folyamat során a vezető nem csak motivációját növelheti, hanem olyan készségeket és szemléletet sajátíthat el, amelyek hosszú távon is segítik őt a kihívások kezelésében és a folyamatos fejlődésben.
Szerző: Rob - Radó Róbert - CoachLab.hu | máj 29, 2024 | Coaching, Business Coaching, Business Health Coaching, Coaching Alapok, Coaching Trendek, Executive Coaching, karrier coaching, Képzés és Training, Online Coaching, Sales Coaching, Vezetőfejlesztés
A coaching juttatásként való alkalmazása nem csupán egy trend, hanem egy olyan stratégiai eszköz, amely hosszú távon pozitív hatással van a vállalatok sikerére és a munkavállalók elégedettségére. A fent említett példák is bizonyítják, hogy a coaching programok bevezetése jelentősen hozzájárul a szervezeti kultúra fejlesztéséhez, az innováció ösztönzéséhez, és a vállalati célok eléréséhez.
A coaching juttatásként, vagyis a coaching mint juttatás a vállaltoktól a dolgozóik számára egyre népszerűbbé válik a vállalatok és a dolgozók körében is, már Magyarországon is. Ez a módszer nem csak a dolgozók egyéni fejlődését támogatja, hanem a vállalati eredményességet is jelentősen növelheti.
Szerző: Rob - Radó Róbert - CoachLab.hu | máj 22, 2024 | Coaching, Business Coaching, Coaching Alapok, Coaching Budapest, Coaching Trendek, Executive Coaching, Online Coaching, Stresszkezelés, Személyes Coaching, Tippek és Trükkök, Vezetés, Vezetőfejlesztés
A megoldásfókuszú coaching hatékony eszköz a személyes és szakmai fejlődés elősegítésére, a változáshoz és a növekedéshez az élet minden területén. Az erősségekre és a jövőbeli célokra összpontosítva a ügyfelek gyorsan és eredményesen érhetik el céljaikat. Legyen szó egyéni, csoportos vagy szervezeti szintű alkalmazásról, az SFC módszerei és eszközei minden esetben hozzásegítik a ügyfeleket ahhoz, hogy megtalálják a legmegfelelőbb megoldásokat a kihívásaikra.
Szerző: Rob - Radó Róbert - CoachLab.hu | márc 3, 2024 | Sales Coaching, Coaching, Coaching Trendek, karrier coaching
A sales, azaz az értékesítés egy kihívásokkal teli, de rendkívül izgalmas terület. A sikeres értékesítők magabiztosak, elszántak, és képesek kezelni a visszautasításokat. De még a legjobbak is küzdenek néha a motivációjuk fenntartásával.
Egy sales vagy értékesítői coach szemszögéből mutatok be egy esettanulmányt, amely egy értékesítő tipikus kihívásait és motivációs hullámvölgyeit tárja fel. Ezen kívül bemutatom, hogyan segíthet egy sales coach a motiváció fenntartásában és a sales sikerességében.