COACHING ET DÉVELOPPEMENT
Développement du leadership
Leadership, coaching des cadres
Coaching personnel et professionnel
Développement du leadership
De coaching exécutif donne aux cadres supérieurs et moyens la possibilité d'obtenir le bon retour d'information et de se développer. de résoudre leurs problèmes professionnels de trouver un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Santé et bien-être
A Coach santé en entreprise développe et soutient la santé mentale. Il contribue à l'instauration d'une culture de la bienveillance et de l'absence de stress sur le lieu de travail. Il favorise le bien-être général grâce à des services de conseil et de coaching proactifs et personnels, y compris en ligne.
Coach with Coaching et CoachLab vous soutiennent, vous aident à atteindre un but et à réussir.
A CoachLab vous aide à découvrir votre plein potentiel.
Le potentiel de vous-même et de votre équipe.
Chez CoachLab, nous nous occupons principalement de Coaching
Si cela est nécessaire pour atteindre l'objectif, ou si le client le demande, nous pouvons également fournir des conseils en partenariat avec le coach et le client.
Nos clients sont des décideurs performants qui ont besoin d'un coach pour les aider à devenir plus performants en moins de temps - avec notre aide.!
Trouvez votre coach idéal avec nous !
Nous vous aiderons et vous soutiendrons, vous, votre entreprise et votre équipe, en posant les bonnes questions et en appliquant la méthodologie du coaching agile.
Nous vous aidons à gérer, éliminer et prévenir le stress qui se développe ou s'est développé
Un nouvel éclairage est apporté sur les pierres d'achoppement et les problèmes.
Avec nous, vous trouverez vos propres réponses, des solutions individuelles, des talents cachés...
Pour mieux réussir, vous pouvez le développer sur CoachLab :
- résolution de problèmes de gestion, gestion des conflits
- vos compétences en matière de communication
- méthodes d'organisation des processus et de gestion du temps
- style de négociation et de présentation
- attitude personnelle...
Entraîneur
A Entraîneur un professionnel qui aide le coaché, c'est-à-dire le client, à atteindre ses objectifs personnels et professionnels. Le coaching est un processus de facilitation, de soutien et de motivation dans lequel l'entraîneur aide aide le client à se connaître, à formuler ses objectifs et l'aide à les atteindre rapidement. A Entraîneur ne donne pas de conseils, mais encourage le client à réfléchir de manière autoréflexive et à trouver ses propres solutions. Un bon Entraîneur non pas pour vous enseigner quelque chose, mais pour vous inspirer, pour vous aider à devenir meilleur.
Coaching
A Coaching un processus de soutien et de motivation par lequel le coach aide le client à atteindre plus rapidement ses objectifs personnels et professionnels. A Coaching le coach soutient et encourage le client à réfléchir sur lui-même, à se fixer des objectifs et à trouver des solutions à ses problèmes en posant les bonnes questions. Avant tout, il ne s'agit pas d'un conseil, mais d'une réflexion commune avec le coaché, le client, afin qu'il puisse trouver sa propre voie et les solutions les plus efficaces pour lui.
CoachLab
Le site coachlab.hu (CoachLab) Hongrie coaching exécutif site web. A CoachLab un entreprise, Leadership, personnel, personnel et/ou coaching en ligneest un service de développement des talents. Il aide les organisations et les individus (clients) en leur fournissant un service véritablement personnalisé, mesurable et évolutif. coaching exécutif quel que soit le secteur d'activité, le département ou le niveau de gestion. A CoachLab un large éventail de Coaching offre des services aux particuliers et aux entreprises, aux clients.
Développement du leadership - Executive Leadership Coach
Renforcez votre potentiel de leadership et inspirez votre organisation. La connaissance et le potentiel sont en nous, mais nous avons parfois besoin d'un peu d'aide.
Bien-être et santé des employés - Business Coach & Life Coach
Il permet d'améliorer le bien-être et la santé des travailleurs. Elle jette les bases d'une vie plus productive et sans stress.
Talent et performance - Vente et coaching en ligne
Accroître la motivation, l'engagement, l'efficacité et les performances immédiates grâce à une gestion des talents bien conçue
Change & Leadership - Change & Time Coaching
Le changement est constant, nécessaire et inévitable. La transformation stratégique est essentielle à la réussite de toute organisation.
Friss
Sikeres Vezetőfejlesztés: Az Első Lépés Sikeres Vezetés Felé
A vezetőfejlesztési programok elkerülhetetlenek a sikeres vezetés és a szervezeti fejlődés szempontjából. A fenti tényezők figyelembevétele és a vezetők széles körű fejlesztése lehetővé teszi, hogy a vezetők magasabb szintre emeljék teljesítményüket és vezetői hatásukat a szervezetben. Legyen nyitott és elkötelezett a vezetőfejlesztés iránt, és érezze meg a pozitív hatását a saját vezetési stílusán és a szervezet egészének teljesítményén.
Hatékony Vezetői Coaching: Fejlődés a Vezetők Számára
A hatékony vezetői coaching kiemelt jelentőségű a vállalati vezetők fejlesztésében és a szervezetek teljesítményének növelésében. Ez a folyamat nemcsak az elméleti ismeretekre, hanem a gyakorlati alkalmazásra is összpontosít, hogy a vezetők valóban fejlődni tudjanak és hatékonyabbak legyenek a vezetői szerepkörükben. A coaching hozzájárul a jobb döntéshozatalhoz, a hatékony kommunikációhoz, és az általános teljesítménykultúra erősítéséhez a szervezetben.
Tapasztalat nélküli vezetők fejlesztése – a vezetővé válás tanácsadással / coachinggal
A vezetővé válás coachingja, tanácsadása fontos eszköz a tapasztalat nélküli vezetők számára a sikeres vezetővé váláshoz. A tanácsadás segít a vezetőknek abban, hogy megértsék a vezetői szerepüket és felelősségüket, és fejlesszék a vezetői képességeiket. Bár a tanácsadásnak vannak kihívásai és korlátai, a jövőben egyre fontosabbá válik a vezetői fejlesztésben, és segíthet a vállalatoknak abban, hogy hatékonyabb és sikeresebb vezetőket neveljenek ki.
Vezetői tapasztalat nélküli frissen kinevezett Vezetők Coachingja: Sikeres Stratégiák
A vezetői tapasztalat nélküli frissen kinevezett vezetők coachingja értékes beruházás lehet a szervezet jövőjébe. A hatékony coaching segítheti a vezetőknek a szükséges készségek és magabiztosság megszerzésében, ezáltal pedig hozzájárulhat a csapatok jobb teljesítményéhez, a szervezeti célok eléréséhez és a vezetők hosszú távú sikeréhez.
Vezetői Önbizalom Fejlesztése, a Magabiztos Vezetéshez
A vezetői önbizalom nem csak egy személyes jellemző, hanem egy megtanulható és fejleszthető készség, amely döntően befolyásolja a szervezeti hatékonyságot és sikerességet. A CoachLab.hu által nyújtott szakmai támogatás és fejlesztő programok segítségével a vezetők megerősíthetik önbizalmukat, ami által hatékonyabbá, inspirálóbbá és sikeresebbé válhatnak vezetői szerepkörükben.
Vezetői Jóllét: Stratégiák az Executive Wellbeing Támogatására
Nos sites de coaching en vedette
coaching commercial
Le coaching commercial est un processus par lequel un professionnel expérimenté, le coach commercial, fait ressortir le potentiel du client (coaché), en l'occurrence le commerçant, afin d'améliorer ses performances. Au cours du processus de coaching, le coach aide à définir les objectifs, à identifier et à résoudre les problèmes et à soutenir le développement personnel et professionnel.
Le SalesCoach encourage et développe votre potentiel de vente, généralement en posant des questions utiles, parfois provocantes. Il surveille les performances de vente individuelles et engage même des discussions afin d'identifier les domaines à améliorer et de renforcer les comportements qui mènent au succès.
Sales Coach et Sales Coaching ne se concentrent pas uniquement sur les chiffres, mais accordent également une grande attention au développement individuel.
Prix des coachs, honoraires des coachs, heures des coachs - CoachLab.hu 2024
Le prix du coaching peut varier en fonction d'un certain nombre de facteurs, mais en général, une séance de coaching de 60 minutes peut coûter entre 15 000 et 300 000 HUF.
Prix par type de coaching :
Tarifs du coaching exécutif :
Prix du coaching d'entreprise :
Prix du coaching de vente :
Tarifs de coaching en santé pour les entreprises :
Prix du coaching en ligne :
Prix du coaching de vie :
Prix du coaching SEO :
Prix du coaching et de la médiation :
Facteurs influençant les prix de l'entraînement
A partir de nos articles sur
QE - Les dirigeants et l'intelligence émotionnelle : la voie vers un coaching efficace
Vezetők és az Érzelmi Intelligencia (EQ): Út a Hatékony Coachinghoz
A vezetői siker kulcsa ma már nem csupán a szakmai tudásban és döntéshozatali készségben rejlik, hanem egyre inkább az érzelmi intelligenciában is. A CoachLab Coaching Services Hungary elkötelezett amellett, hogy vezetői coaching programjaival támogassa a vezetők érzelmi intelligencia fejlesztését
L'intelligence émotionnelle : la clé d'un coaching et d'un développement du leadership réussis
L'intelligence émotionnelle est l'un des éléments les plus importants sur la voie de la réussite personnelle et professionnelle. Alors que le QI définit les capacités cognitives, l'intelligence émotionnelle englobe les compétences sociales et émotionnelles qui vous permettent d'établir des relations humaines, de communiquer efficacement et de rester motivé.
Développement du personnel par le coaching
Le développement et l'épanouissement de vos collaborateurs sont essentiels à la réussite de votre entreprise. Le coaching est un moyen unique et efficace de soutenir la croissance des individus et des équipes, en les encourageant à atteindre leur plein potentiel. En tant que coachs exécutifs de CoachLab, nous nous engageons à fournir à nos clients des solutions de coaching sur mesure et efficaces qui contribuent à la réalisation de leurs objectifs personnels et organisationnels.
La solitude du dirigeant : le poids de la responsabilité
Parfois, le compagnon inévitable est la solitude des cadres. Le plus important n'est pas d'en souffrir, mais de la gérer consciemment avec l'aide d'un coach et de la mettre de votre côté.
Tout d'abord, reconnaissez et appréciez le sentiment lui-même, sans essayer de le "réparer". Il est instructif de s'arrêter, d'approfondir, de prendre du recul de temps en temps. La solitude est souvent source d'énergie créatrice !
Le développement du leadership et le coaching des dirigeants peuvent être un moyen efficace de surmonter la solitude des dirigeants. Les groupes de réflexion et les relations de mentorat peuvent créer un environnement de soutien qui lutte contre l'isolement.
Coaching contre l'épuisement professionnel, Symptômes de l'épuisement professionnel, Gestion de l'épuisement professionnel
La lutte contre l'épuisement professionnel est un problème de plus en plus grave sur le lieu de travail, avec des coûts importants pour les entreprises et les employés. Le stress chronique, les charges de travail élevées, la pression des délais, la surcharge d'informations et les déséquilibres entre vie professionnelle et vie privée exposent de nombreuses personnes à l'épuisement et au manque de motivation. L'épuisement professionnel menace non seulement la santé mentale et physique d'un individu, mais peut également nuire à la productivité et au succès de l'organisation. Dans cette situation, le coaching est une méthode efficace qui permet de prévenir ou de traiter de manière proactive les symptômes de l'épuisement professionnel grâce à une approche holistique personnalisée.
5 tactiques efficaces pour augmenter le chiffre d'affaires - Sales Coaching Tips
Augmenter le chiffre d'affaires peut être un défi, mais avec la bonne stratégie et les bonnes tactiques, il est possible d'y parvenir. En vous concentrant sur la connaissance du client, l'établissement de relations, la valeur ajoutée, la gestion des contre-arguments et la confiance dans les propositions, vous pouvez augmenter votre chiffre d'affaires et mettre en place une équipe de vente performante. Grâce à un coaching commercial continu, à la formation, à la motivation, à la mise à disposition des bons outils et de la bonne technologie, à la fidélisation des clients, à l'examen et à la recherche de nouvelles opportunités, vous pouvez parvenir à une croissance durable.
A propos de nous
A CoachLab Face à face et/ou en ligne, Agile, Leadership, coaching d'entreprise pour aider vos clients. Personnalisé Coachinget le développement professionnel. Nous soutenons nos clientsde trouver leur potentiel plus efficacement et plus rapidement.
Expérimenté, routinier, actif dans les affaires, EntraîneurokkalNous soutenons votre développement grâce à notre équipe expérimentée et chevronnée de Top Coaches, Top Managers, Executive, Professional, Business et Personal Development coaches, qui sont actifs dans le monde de l'entreprise.
A nous aidons les dirigeants leaders inspirés leur changement, leur transformation. Nous aidons les dirigeants à être plus efficaces, satisfaits, loyaux et à surpasser leurs équipes et eux-mêmes.
Nous vous aidons à atteindre vos objectifs plus rapidement.
Relevez le défi. Récompensez-vous et soutenez votre équipe ou vous-même avec un coach !
French 
Hungarian 
English 
German 
Spanish