{"id":251678,"date":"2024-05-30T22:39:20","date_gmt":"2024-05-30T20:39:20","guid":{"rendered":"https:\/\/coachlab.hu\/?p=251678"},"modified":"2025-12-30T21:57:08","modified_gmt":"2025-12-30T20:57:08","slug":"burnout-szindroma","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/blog\/burnout-syndrom\/","title":{"rendered":"Burnout-Syndrom: Symptome, Ursachen und L\u00f6sungen"},"content":{"rendered":"<h2 class=\"wp-block-heading\"><a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/blog\/burnout-syndrom\/\">Burnout-Syndrom: Symptome, Ursachen und L\u00f6sungen<\/a><\/h2>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Einf\u00fchrung<\/h2>\n\n\n\n<p>Das schnelle Tempo des modernen Lebens und die steigenden Anforderungen am Arbeitsplatz treiben immer mehr Menschen in Richtung Burnout. Burnout kann nicht nur mit psychischen, sondern auch mit k\u00f6rperlichen Symptomen einhergehen und sich erheblich auf die Lebensqualit\u00e4t des Einzelnen auswirken. In diesem Artikel beschreiben wir im Detail die <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/\" target=\"_blank\" data-type=\"page\" data-id=\"30\" rel=\"noreferrer noopener\">Symptome, Ursachen und m\u00f6gliche L\u00f6sungen f\u00fcr das Burnout-Syndrom, damit Sie es erkennen und bew\u00e4ltigen k\u00f6nnen <\/a>diese Bedingung.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Burnout oder Burnout-Syndrom Definition<\/h2>\n\n\n\n<p>Das Burnout-Syndrom ist eine Folge von chronischem Stress am Arbeitsplatz und hat drei Hauptkomponenten:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Emotionale Ersch\u00f6pfung<\/strong>Der Betroffene f\u00fchlt sich st\u00e4ndig m\u00fcde, sowohl k\u00f6rperlich als auch seelisch.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Depersonalisierung<\/strong>Der Arbeitnehmer f\u00fchlt sich von seinem Arbeitsplatz und seinen Kollegen entfremdet und hat eine zynische und negative Einstellung.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Geringere Leistung<\/strong>Die Person f\u00fchlt sich nicht in der Lage, ihre Arbeit effektiv zu erledigen, und hat einen Verlust an Selbstvertrauen.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"640\" height=\"458\" src=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-1.webp\" alt=\"Burnout-Syndrom: Symptome, Ursachen und L\u00f6sungen\" class=\"wp-image-251680\" srcset=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-1.webp 640w, https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-1-480x344.webp 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 640px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Symptome des Burnout-Syndroms<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">K\u00f6rperliche Symptome<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>St\u00e4ndige M\u00fcdigkeit, Ersch\u00f6pfung<\/li>\n\n\n\n<li>Kopfschmerzen, Muskelschmerzen<\/li>\n\n\n\n<li>Schlaflosigkeit<\/li>\n\n\n\n<li>Verdauungsprobleme<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Psychische Symptome<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Verringert <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/blog\/rovid-motivationszitate-ero-fur-das-tagliche-leben\/\" title=\"Kurze Motivationszitate: Kraft f\u00fcr den Alltag\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Motivation<\/a><\/li>\n\n\n\n<li>Konzentrationsschwierigkeiten<\/li>\n\n\n\n<li>Ged\u00e4chtnisst\u00f6rungen<\/li>\n\n\n\n<li>Depressionen, Angstzust\u00e4nde<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Emotionale Symptome<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Emotionale Ersch\u00f6pfung<\/li>\n\n\n\n<li>Entfremdung von der Arbeit<\/li>\n\n\n\n<li>Zynische Haltung<\/li>\n\n\n\n<li>Unempfindlichkeit<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"640\" height=\"362\" src=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-7_1280.webp\" alt=\"Burnout-Syndrom: Symptome, Ursachen und L\u00f6sungen\" class=\"wp-image-251683\" srcset=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-7_1280.webp 640w, https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-7_1280-480x272.webp 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 640px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Ursachen des Burnout-Syndroms<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Gr\u00fcnde f\u00fcr den Arbeitsplatz<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>\u00dcberm\u00e4\u00dfige Arbeitsbelastung<\/li>\n\n\n\n<li>Geringe Kontrolle \u00fcber den Arbeitsablauf<\/li>\n\n\n\n<li>Fehlen einer unterst\u00fctzenden Gemeinschaft<\/li>\n\n\n\n<li>Unangemessene Belohnungen<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Pers\u00f6nliche Gr\u00fcnde<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/coaching-preise\/\" target=\"_blank\" data-type=\"page\" data-id=\"250181\" rel=\"noreferrer noopener\">Perfektionismus<\/a><\/li>\n\n\n\n<li>Hohe Selbsterwartungen<\/li>\n\n\n\n<li>Schlechtes Zeitmanagement<\/li>\n\n\n\n<li>Unzureichende F\u00e4higkeiten zur Stressbew\u00e4ltigung<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Externe Faktoren<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Lange Arbeitszeiten<\/li>\n\n\n\n<li>Hohe Anforderungen am Arbeitsplatz<\/li>\n\n\n\n<li>Unausgewogen <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/life-coaching\/\" target=\"_blank\" data-type=\"page\" data-id=\"250510\" rel=\"noreferrer noopener\">Arbeit und Leben<\/a> Bewerten Sie<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Diagnose des Burnout-Syndroms<\/h2>\n\n\n\n<p>Die Diagnose von Burnout st\u00fctzt sich in der Regel auf klinische Interviews und Frageb\u00f6gen zur Selbsteinsch\u00e4tzung. Das am h\u00e4ufigsten verwendete Instrument ist das Maslach Burnout Inventory (MBI), mit dem die drei Hauptkomponenten von Burnout gemessen werden.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"640\" height=\"486\" src=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-2.webp\" alt=\"Burnout-Syndrom: Symptome, Ursachen und L\u00f6sungen\" class=\"wp-image-251681\" srcset=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-2.webp 640w, https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-2-480x365.webp 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 640px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Behandlung und Pr\u00e4vention des Burnout-Syndroms<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Pers\u00f6nliche Strategien<\/h3>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Selbstf\u00fcrsorge<\/strong>Regelm\u00e4\u00dfige Bewegung, gesunde Ern\u00e4hrung, ausreichend Schlaf.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Stressbew\u00e4ltigung<\/strong>Meditation, Yoga, Entspannungstechniken.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Zeitmanagement<\/strong>Priorit\u00e4tensetzung, effektives Aufgabenmanagement.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Soziale Unterst\u00fctzung<\/strong>Mit Freunden und Familie in Kontakt bleiben.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Strategien f\u00fcr den Arbeitsplatz<\/h3>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Verbesserung der Arbeitsumgebung<\/strong>Gestaltung eines ergonomischen Arbeitsplatzes, Gew\u00e4hrleistung ausreichender Ruhezeiten.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Regelung der Arbeitszeit<\/strong>flexible Arbeitszeiten, Abbau von \u00dcberstunden.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Unterst\u00fctzende F\u00fchrung<\/strong>: <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/fuhrungskrafte-coaching\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Positives Feedback, motivierender F\u00fchrungsstil<\/a>.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Ausbildung und Entwicklung<\/strong>Stressbew\u00e4ltigungstraining, <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/blog\/e-mail-coaching-coaching-coaching-per-e-mail-flexibel-es-hatekony\/\" title=\"Coaching per E-Mail oder E-Mail-Coaching: Ein flexibler und effektiver Weg zur pers\u00f6nlichen Entwicklung\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">pers\u00f6nliche Entwicklung<\/a> M\u00f6glichkeiten.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Therapeutische Optionen<\/h3>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Kognitive Verhaltenstherapie (CBT)<\/strong>Hilft, negative Denkmuster zu ver\u00e4ndern.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Achtsamkeitsbasierte Stressreduktion (MBSR)<\/strong>: Bewusste Pr\u00e4senz praktizieren.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Coaching und Beratung<\/strong>Pers\u00f6nliche Unterst\u00fctzung am Arbeitsplatz <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/blog\/techniken-zur-stressreduzierung\/\" title=\"Techniken zur Stressreduzierung - Wie k\u00f6nnen Sie den Symptomen von Stress und Burnout vorbeugen und sie lindern?\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Stressbew\u00e4ltigung<\/a> und Karriereplanung.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Organisatorische Strategien<\/h3>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Verbesserung der Arbeitsplatzkultur<\/strong>Schaffung eines unterst\u00fctzenden, kooperativen Arbeitsumfelds.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Verteilung von G\u00fctern<\/strong>Gerechte Verteilung der Arbeitslast auf die Arbeitnehmer.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Verbesserung der Kommunikation<\/strong>F\u00f6rderung einer offenen und ehrlichen Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Management.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Anerkennungen und Belohnungen<\/strong>Regelm\u00e4\u00dfige Anerkennung und Belohnung der Leistungen der Mitarbeiter.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"640\" height=\"440\" src=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-5_1280.webp\" alt=\"Burnout-Syndrom: Symptome, Ursachen und L\u00f6sungen Burnout-Syndrom Burnout 1280\" class=\"wp-image-251682\" srcset=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-5_1280.webp 640w, https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-5_1280-480x330.webp 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 640px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Die Auswirkungen des Burnout-Syndroms auf die Lebensqualit\u00e4t<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Gesundheitliche Folgen<\/h3>\n\n\n\n<p>Langfristig kann das Burnout-Syndrom zu schwerwiegenden Gesundheitsproblemen wie Herz-Kreislauf-Erkrankungen, chronischem M\u00fcdigkeitssyndrom und psychischen Erkrankungen wie Depressionen und Angstzust\u00e4nden f\u00fchren. Dauerhafter Stress schw\u00e4cht das Immunsystem und erh\u00f6ht das Risiko von Infektionen und Krankheiten.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Auswirkungen auf den Arbeitsplatz<\/h3>\n\n\n\n<p>Die Leistung von ausgebrannten Arbeitnehmern kann erheblich reduziert werden, was zu einem R\u00fcckgang der Produktivit\u00e4t f\u00fchrt. Es kann auch zu einer Zunahme von Konflikten zwischen Arbeitnehmern und einem h\u00f6heren Risiko von Arbeitsunf\u00e4llen kommen. Das Burnout-Syndrom kann zu hohen Fluktuationsraten beitragen, da Arbeitnehmer h\u00e4ufig den Arbeitsplatz wechseln, um <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/blog\/klimawandel-und-psychische-gesundheit\/\" title=\"Klimawandel und psychische Gesundheit: Coaching auf dem Weg zu Resilienz und Wohlbefinden der Mitarbeiter\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ihre geistige und k\u00f6rperliche Gesundheit<\/a> zu bewahren.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Auswirkungen auf das pers\u00f6nliche Leben<\/h3>\n\n\n\n<p>Burnout hat nicht nur negative Auswirkungen auf Ihr Arbeitsleben, sondern auch auf Ihre pers\u00f6nlichen Beziehungen. Emotionale Ersch\u00f6pfung und eine zynische Haltung k\u00f6nnen auch die Beziehungen zu Familie und Freunden beeintr\u00e4chtigen. Die Betroffenen ziehen sich oft aus dem sozialen Leben zur\u00fcck, was das Gef\u00fchl der Isolation und Einsamkeit noch verst\u00e4rken kann.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"640\" height=\"427\" src=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-1280.webp\" alt=\"Burnout-Syndrom Burnout 1280\" class=\"wp-image-251684\" srcset=\"https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-1280.webp 640w, https:\/\/coachlab.hu\/wp-content\/uploads\/Burnout-szindroma-kieges-1280-480x320.webp 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) 640px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Vorbeugung des Burnout-Syndroms<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Individueller Ansatz<\/h3>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>\u00d6nismeret<\/strong>Der Einzelne sollte seine eigenen Grenzen und Bed\u00fcrfnisse erkennen.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Regelm\u00e4\u00dfige Erholung<\/strong>die Einf\u00fchrung regelm\u00e4\u00dfiger Arbeitspausen und die Inanspruchnahme von Urlaub.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>\u00c4nderung des Lebensstils<\/strong>Eine gesunde Lebensweise, regelm\u00e4\u00dfige Bewegung und eine ausgewogene Ern\u00e4hrung.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Hobbys und Freizeitgestaltung<\/strong>: Aus\u00fcbung von T\u00e4tigkeiten, die Freude und Erf\u00fcllung bringen.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Organisatorischer Ansatz<\/h3>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Ausbildung und Fortbildung<\/strong>Vorbereitung der Arbeitnehmer auf die Bew\u00e4ltigung von Stress und Herausforderungen am Arbeitsplatz.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Unterst\u00fctzende Arbeitsplatzkultur<\/strong>F\u00f6rderung von unterst\u00fctzenden Beziehungen zwischen F\u00fchrungskr\u00e4ften und Kollegen.<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/blog\/vermeiden-von-kieges\/\" title=\"Vermeidung von Burnout im Gesch\u00e4ftsleben: Wie man gesund und produktiv bleibt\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben<\/strong>:<\/a> Ein Gleichgewicht zwischen den Erwartungen am Arbeitsplatz und den pers\u00f6nlichen Bed\u00fcrfnissen finden.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Gesundheitsprogramme<\/strong>Einf\u00fchrung von Wellness-Programmen f\u00fcr Mitarbeiter zur F\u00f6rderung <a href=\"https:\/\/coachlab.hu\/de\/business-gesundheits-coaching\/\" target=\"_blank\" data-type=\"page\" data-id=\"3109\" rel=\"noreferrer noopener\">k\u00f6rperliche und geistige Gesundheit<\/a>et.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Zusammengefasst<\/h2>\n\n\n\n<p>Burnout ist eine ernste Herausforderung am modernen Arbeitsplatz, aber <a href=\"https:\/\/agiliscoach.hu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">geeignete Strategien<\/a> und Interventionen k\u00f6nnen verhindert und behandelt werden. Es ist wichtig, dass sowohl Einzelpersonen als auch Organisationen die Anzeichen von Burnout erkennen und Ma\u00dfnahmen ergreifen, um Stress zu reduzieren und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu verbessern. Selbstf\u00fcrsorge, ein unterst\u00fctzendes Arbeitsumfeld und geeignete Stressbew\u00e4ltigungstechniken k\u00f6nnen zur Vorbeugung und Behandlung von Burnout beitragen.<\/p>\n<span class=\"et_bloom_bottom_trigger\"><\/span>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Burnout ist ein ernsthaftes Problem am modernen Arbeitsplatz, das sich jedoch mit den richtigen Strategien und Ma\u00dfnahmen verhindern und bew\u00e4ltigen l\u00e4sst. Es ist wichtig, dass sowohl Einzelpersonen als auch Unternehmen die Anzeichen von Burnout erkennen und Schritte unternehmen, um Stress zu reduzieren und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu verbessern. Selbstf\u00fcrsorge, ein unterst\u00fctzendes Arbeitsumfeld und geeignete Stressbew\u00e4ltigungstechniken k\u00f6nnen zur Pr\u00e4vention und Bew\u00e4ltigung von Burnout beitragen.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":251684,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[1,82,84,81,100,58,105,93,57],"tags":[122,66,109,67],"class_list":["post-251678","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-coaching","category-business-coaching","category-business-health-coaching","category-executive-coaching","category-karrier-coaching","category-stresszkezeles","category-tippek-es-trukkok","category-vezetes","category-vezetofejlesztes","tag-burnout","tag-executive-coaching","tag-kieges","tag-vezetoi-coaching"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/251678","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=251678"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/251678\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15767415,"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/251678\/revisions\/15767415"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/251684"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=251678"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=251678"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/coachlab.hu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=251678"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}